Valitse sivuston käyttötapa: Mobiili

Henkilöstö on organisaation tärkein voimavara

Alla olevasta listauksesta löydät henkilöstöhallinnon kursseja ja koulutuksia. Yrityksen menestyksen kannalta on olennaista, että sen henkilöstöhallinto on kunnossa. Henkilöstö on organisaation tärkein voimavara, jonka vuoksi sen hyvinvoinnin ylläpitäminen ja edistäminen onkin ensisijaisen tärkeää.

Tutustu aihealueen koulutusesittelyihin ja vertaile niitä keskenään! Saat lisätietoa kiinnostavista koulutuksista täyttämällä kustakin esittelystä löytyvän yhteydenottolomakkeen.

HR-koulutus Strategiasta käytäntöön
Haaga-Helia
1 550 EUR + alv 24 %
Helsinki
Ilmoittautuminen alkaa huhtikuussa 2017
Tarvitsetko työkaluja HR-työskentelyyn? Uusi, puolen vuoden mittainen HR-koulutus Strategiasta käytäntöön on täydennyskoulutus HR-tehtävissä toimiville henkilöille. Pääset paitsi kehittämään osaamistasi, myös...
Coachaava HR
BCI Business Coaching Institute Oy
750 EUR + alv 24 %
Helsinki
26.9.2017
Henkilöstöhallinto on usein ensimmäinen taho, jonka kautta coaching leviää organisaatioon. Tätä kautta HR:llä on keskeinen rooli organisaation coachingkulttuurin luomisessa. Coachaava...
HR-asiantuntija
Markkinointi-instituutti
3 600 EUR + alv 24 %
Espoo
Useita (2)
HR-asiantuntijan erikoisaloja on yhteensä kuusi, joista kukin koostuu kolmesta kurssista. Koulutuksen kesto on 4–7 kuukautta 5–7 koulutuspäivää etäopiskelua 7 tuntia...
HR liiketoiminnan kumppanina
Markkinointi-instituutti
1 830 EUR + alv 24 %
Espoo
Useita (2)
Napakka HR-ammattilainen tuntee oman organisaationsa liiketoiminnan. HR liiketoiminnan kumppanina -koulutus yhdistää HR:n ja liiketoiminnan ymmärryksen, ja koulutuksessa syvennyt juuri oman...
Esimiehen HR-valmiudet
Markkinointi-instituutti
1 630 EUR + alv 24 %
Useita (2)
Useita (4)
Esimies on organisaation arvokkaimman voimavaran eli henkilöstön koneenkäyttäjä. Esimiehen HR-valmiudet vaikuttavat sekä työhyvinvointiin että tiimin tulokseen, puhumattakaan organisaation taloudellisesta menestyksestä. Tässä esimiesvalmennuksessa...
HR Business Partner -koulutusohjelma
Johtamistaidon opisto
6 750 EUR + alv 24 %
Helsinki
Henkilöstöjohtamiselta vaaditaan tänä päivänä ja tulevaisuudessa entistä enemmän liiketoimintalähtöisyyttä sekä vaikuttavuutta. Koulutuksen tavoitteena on HR ammattilaisten valmentaminen liiketoimintalähtöiseen ja organisaation...
Henkilöstöhallinnon kokonaisuus tutuksi
Markkinointi-instituutti
1 420 EUR + alv 24 %
Espoo
Useita (2)
Organisaation henkilöstöhallinnon tehtävissä työskentelevät rakentavat toimivaa, tuloksellista työyhteisöä, sillä heidän vastuullaan ovat usein mm. henkilöstön osaamisen ja toimivan työyhteisön kehittäminen. ...
Strateginen HR - Suorituksen johtaminen ja palkitseminen
Vaasan Yliopisto - Levón-instituutti
3 200 EUR + alv 24 %
Helsinki
Kevät 2019
Strategisen henkilöstöjohtamisen koulutus vastaa nykypäivän työyhteisöjen haasteisiin, joiden kanssa HR-ammattilaiset painivat. Koulutuksen aikana luodaan katsaus strategisen henkilöstöjohtamisen kenttään ja tulevaisuuteen....
Henkilöstöpäällikön tutkinto
Markkinointi-instituutti
5 460 EUR + alv 24 %
Espoo
2.10.2017
Henkilöstöpäällikön tutkinnon suorittamalla opit luomaan toimivia HR-käytäntöjä, jotta organisaatiossa oikeat ihmiset tekevät oikeita asioita oikeaan aikaan. Tässä HR-koulutuksessa keskityt henkilöstöhallinnon toimenpiteiden...
Henkilöstö investointina
Markkinointi-instituutti
1 830 EUR + alv 24 %
Espoo
29.1.2018
Henkilöstöhallinnon rooli on huolehtia organisaation tärkeimmästä investoinnista, henkilöstöstä. Henkilöstö investointina -koulutuksessa opit analysoimaan, mitä henkilöstöön liittyvät luvut tarkoittavat ja millaisia...
Talous- ja henkilöstöhallinnon erikoisammattitutkinto seurakunnille (Oulu)
Markkinointi-instituutti
680 EUR + alv 0 %
Oulu
22.1.2018
Talous- ja henkilöstöhallinnon erikoisammattitutkinnossa osallistuja pääsee osoittamaan asiantuntijuutensa seurakunnan HR- ja taloustoiminnoissa. Tutkinnossa suuntaudutaan joko taloushallinnon tai henkilöstötyön osaamisalaan. Koulutuksen kesto...
HR MBA
Vaasan Yliopisto - Levón-instituutti
22 900 EUR + alv 24 %
Helsinki
Jatkuva
HR MBA on johtamisen täydennyskoulutusohjelma, jonka päämääränä on aktiivinen ja innovatiivinen henkilöstöjohtaminen. Henkilöstö on yrityksen ja organisaation kriittinen kilpailutekijä. Yritys...
HR-valmennus
Rastor Oy
Kuopio
25.10.2017
Tarvitsetko lisää osaamista ja työkaluja HR-asioiden hoitamiseen? Kaipaatko HR-roolisi tueksi syvällistä osaamista tietyistä henkilöstöhallinnon osa-alueista? Lähde mukaan HR-valmennukseen! Valmennuksen kouluttajat...
Henkilöstönkehittäjän koulutusohjelma
Johtamistaidon opisto
5 400 EUR + alv 24 %
Helsinki
6.9.2017
Koulutusohjelman suorittaja saa kokonaiskuvan henkilöstön kehittämisestä, uusia näkökulmia ja käytännön ratkaisumalleja henkilöstön kehittämistyöhön sekä mahdollisuuden kollega- ja asiantuntijaverkoston rakentamiseen. Koulutusohjelma liikkuu rekrytoinnista...
Henkilöstöassistentin tutkinto
Markkinointi-instituutti
3 450 EUR + alv 24 %
Espoo
25.9.2017
Osaava henkilöstöassistentti on esimiehen työn tukena ja auttaa henkilöstöä hyvinvoinnissa. Henkilöstöassistentin tutkinnon suoritettuasi ymmärrät, mikä merkitys HR:llä on organisaatiolle, osaat...
Talous- ja henkilöstöhallinnon erikoisammattitutkinto
Salon seudun ammattiopisto
Salo
Jatkuva aloitus
Valintojesi mukaan koulutus antaa osaamista esimerkiksi seuraavista aiheista: tilinpäätöksen kirjanpito-ja yhtiöoikeuden erityissääntely yrityksen perustaminen ja yritystoiminnan lopettaminen yhtiömuodon muutokset yritysjärjestelyt, kuten...
Henkilöstön sitouttaminen ja palkitseminen
Markkinointi-instituutti
1 830 EUR + alv 24 %
Espoo
Useita (2)
Miten rakennat tasapuolisen palkitsemisjärjestelmän? Kilpailu osaavista työntekijöistä tiukkenee, mikä nostaa henkilöstön palkitsemisen ja sitouttamisen kriittiseksi kilpailutekijäksi yritysten välillä. Henkilöstön sitouttaminen...
Talous- ja henkilöstöhallinnon erikoisammattitutkinto
Edupoli
595 EUR + alv 0 %
Helsinki
3.10.2017
Koulutuksen hyödyt Työelämän muutokset haastavat myös organisaatioiden henkilöstöhallinnon uudistumaan ja kehittämään toimintatapojaan. Uusi talous- ja henkilöstöhallinnon erikoisammattitutkinto tarjoaa tähän konkreettisia...
Henkilöstöjohtamisen tutkinto
Markkinointi-instituutti
6 100 EUR + alv 24 %
Espoo
13.9.2017
Henkilöstöjohtamisen tutkintoon johtava koulutus laajentaa ymmärrystäsi henkilöstöjohtamisen kokonaisuudesta. Henkilöstöjohtamisen tutkinto on tae siitä, että olet koulutettu kehittämään organisaatiosi HR-toimintaa. Koulutuksen...
Henkilöstösuunnittelu ja suorituksen johtaminen
Markkinointi-instituutti
1 830 EUR + alv 24 %
Espoo
Useita (2)
Henkilöstösuunnittelu ja suorituksen johtaminen -kurssin tavoitteena on luoda yhteys inhimillisen pääoman, eli henkilöstön, ja tuottavuuden välille. Kurssilla analysoit oman organisaatiosi...
Henkilöstötuottavuuden ja toiminnan mittaaminen
Markkinointi-instituutti
1 830 EUR + alv 24 %
Espoo
Useita (2)
Henkilöstötuottavuuden ja toiminnan mittaaminen -kurssin tavoitteena on rakentaa organisaatioosi henkilöstöjohtamisen malli, jossa HR-investoinneilla voidaan parantaa organisaation suorituskykyä. Kurssin teemoja: Henkilöstön...
Talous- ja henkilöstöhallinnon erikoisammattitutkinto
Tampereen seudun ammattiopisto | Tredu
488 EUR + alv 0 %
Tampere
Kysy tulevaa toteutusta
Erikoisammattitutkinnon suorittamalla pätevöidyt talous- tai henkilöstöhallinnon ammattilaiseksi ja hankit virallisen todistuksen osaamisesta. Näyttötutkinto on aikuisille suunniteltu käytännönläheinen ja joustava tapa opiskella...
Henkilöstöjohtamisen myytinmurtajat
Työterveyslaitos
190 EUR + alv 24 %
Helsinki
Työterveyslaitoksen Henkilöstöjohtamisen myytinmurtajat -koulutuksen tavoitteena on haastaa työpaikkojen henkilöstöasioista vastaavia, johtoa ja esimiehiä pohtimaan nykyisiä henkilöstöjohtamisen käytäntöjään uusimman tutkimustiedon valossa....
Johto, HR: Miten pelastan ja suojelen organisaatiotani kaaoshäiriöisten terrorilta?
Oppia.fi
690 EUR + alv 24 %
Helsinki
Jopa 140 000 suomalaista kokee tulevansa kiusatuksi työpaikallaan päivittäin, joka tarkoittaa 30 miljoonaa pahoinvoivaa ja alituottavaa työpäivää vuodessa. Pitäisikö tähän...
Tehokas perehdyttäminen – Auta uutta työntekijää onnistumisen alkuun
Ratekoulutus Oy
790 EUR + alv 24 %
Helsinki
Hyvän työsuhteen perusta luodaan jo ensimmäisien työpäivien aikana. Ammattitaitoinen perehdyttäminen on tärkeää uuden työntekijän liittämiseksi kiinteäksi ja tuottavaksi osaksi organisaatiota. Tehokas...
Henkilöstöpäivät 2017 -laivaseminaari
Kauppakamarin Koulutus
890 EUR + alv 24 %
Helsinki
Kauppakamarin ja Henry ry:n Henkilöstöpäivät -laivaseminaari on johdon, esimiesten ja HR:n jokakeväinen kohtaaminen jälleen uusien kiinnostavien teemojen ja puhujien kera. ...
Työsuhteen ABC
YritysAkatemia
1 090 EUR + alv 24 %
Helsinki
Useita (2)
Työoikeus oikeudenalana on laaja, tulkinnanvarainen ja monisyinen. Jatkuvasti muuttuva lainsäädäntö aiheuttaa esimiehille ja yritysten HR-puolelle haasteita. Ajantasainen ja oikein sovellettu...
Osaamisen kehittäminen, rekrytointi ja perehdytys
Markkinointi-instituutti
1 030 EUR + alv 24 %
Espoo
5.3.2018
Osaamisen kehittäminen, rekrytointi ja perehdytys -kurssilla löydät omaan organisaatioosi sopivat mallit uusien osaajien etsintään ja perehdytykseen sekä henkilöstön osaamisen kehittämiseen....
Mercuri Tasting: Arjen työkalut kehittämiseen
Mercuri International Oy
0 EUR + alv 0 %
Espoo
Kysy tulevaa toteutusta
Erinomaisen vastaanoton saaneet Mercuri Tasting -tilaisuudet saavat jatkoa! Mercuri tarjoilee nyt kattauksen käytännön työkaluja organisaation ja ihmisten kehittämiseen. Mercuri Tasting on myös loistava...
Henkilöstön ja tiimien kehittäminen sekä arviointi
Turun ammattikorkeakoulu, Täydennyskoulutus
Useita paikkakuntia
Sopimuksen mukaan
Henkilöstön kehittämis- ja arviointipalveluissa käytettävissäsi ovat Turun ammattikorkeakoulun asiantuntijat sekä Thomas International Ltd:n tuotteet. Yhdessä ne muodostavat parhaan mahdollisen kokonaisuuden...
Koulutus-, valmennus- ja kehittämisprosessin suunnittelu
Helsingin yliopiston koulutus- ja kehittämispalvelut HY+
1 300 EUR + alv 24 %
Helsinki
12.9.2017
Suunnitteletko työssäsi nyt tai tulevaisuudessa erilaisia koulutuksia, valmennuksia ja/tai kehittämisprosesseja? Entä pohditko, miten voisit kytkeä niihin verkon ja sosiaalisen median...
Tiimityötaidot -koulutus tiiminjäsenille
J-Impact
Useita paikkakuntia
Sopimuksen mukaan
J-Impact on johtava tiimityön asiantuntija ja kouluttaja Suomessa. J-Impact on kouluttanut tiimejä ja tiiminvetäjiä jo vuodesta 2003 niin avoimissa kuin organisaatiokohtaisesti...
HOT – henkilöstötyötä oman toimen ohella | JTO
Tieturi
2 890 EUR + alv 0 %
Helsinki
26.9.2017
Henkilöstön johtamisen ja henkilöstötyön ydin tiiviissä paketissa. HOT - Uusimmat tiedot & parhaimmat käytännöt -koulutus. HOT on käytännönläheinen tietopaketti sinulle,...
Henkilöstöraportointi ja henkilöstöluvut
Markkinointi-instituutti
1 030 EUR + alv 24 %
Espoo
Useita (2)
Henkilöstöraportointi ja henkilöstöluvut -kurssissa opit olennaisen henkilöstöraportoinnista sekä viranomaissäädösten että oman organisaatiosi liiketoiminnan kehittämisen näkökulmasta. Opit hankkimaan henkilöstölukuja, raportoimaan niitä...
Talent Management
Markkinointi-instituutti
1 830 EUR + alv 24 %
Espoo
4.6.2018
Talent Management tarkoittaa organisaation osaamisen ja osaajien johtamista. Tämä henkilöstöjohtamisen koulutus auttaa ymmärtämään Talent Managementin kokonaisuuden. Perehdyt kehittämään koko organisaation...
Näkemyksellinen henkilöstöjohtaminen
Markkinointi-instituutti
1 830 EUR + alv 24 %
Espoo
Useita (2)
Näkemyksellinen henkilöstöjohtaminen -kurssin opeilla kykenet rohkeasti uudistamaan oman organisaatiosi henkilöstöjohtamista. Syvennyt moderneihin, ketteriin henkilöstöjohtamisen tapoihin ja saat välineet, joilla analysoit...
Työsuhde.Nyt! | JTO
Tieturi
690 EUR + alv 0 %
Helsinki
10.10.2017
Uusittu ja uusiutunut tapahtuma, monipuolinen kattaus työsuhdeasioita 10.10.2017 Crowne Plaza, Helsinki. Henkilöstöhallinnon, palkanlaskennan ja taloushallinnon tärkein kohtaamispaikka jo vuodesta 1991....
Työsuhdeasiat tutuksi
Markkinointi-instituutti
1 830 EUR + alv 24 %
Espoo
Useita (2)
HR-tehtävien ja henkilöstöhallinnon työn taustalla vaikuttavat monet lait, asetukset, työehtosopimukset ja muut lakisääteiset velvoitteet. Työsuhdeasiat tutuksi -koulutus on esimiehille ja...
Henkilöstöjohtaminen
Salon seudun ammattiopisto
101 EUR + alv 24 %
Salo
Kysy seuraavaa koulutusta
Koulutuksessa käsitellään seuraavia aiheita: henkilöstö yrityksen voimavarana ja osana yrityksen strategiaa johtajan oma orientaatio henkilöstöjohtamiseen - mitä on esimiestyö (leadership)...
Työelämän uudistuva tietosuoja
Suomen Liikekirjat
390 EUR + alv 24 %
Helsinki
EU:n uusi tietosuoja-asetus tuo runsaasti uusia vaatimuksia kaikille henkilötietoja käsitteleville yrityksille ja organisaatioille. Muutostarpeet on tärkeää tunnistaa ja ryhtyä kehittämään...
Hyvinvoinnin ja osaamisen johtaminen - Strateginen resursointi
Vaasan Yliopisto - Levón-instituutti
3 200 EUR + alv 24 %
Helsinki
Kevät 2018
Työhyvinvointi lisää innostusta ja yhteisöllisyyttä sekä vaikuttaa yrityksen kilpailukykytekijöihin. Osaamisen johtaminen yhdistää organisaation strategian ja työntekijöiden osaamisen. Osaamisen johtamisella tunnistetaan,...
Työyhteisösovittelun täydennyskoulutus
Itä-Suomen yliopisto, Koulutus- ja kehittämispalvelu Aducate
2 800 EUR + alv 24 %
Kuopio
Sopimuksen mukaan
Työyhteisösovittelu on kokemustietoon ja tutkimukseen perustuva menetelmä, jolla voidaan puuttua työpaikoilla esiintyviin ristiriitoihin, lisätä vuorovaikutustaitoja ja palauttaa työrauha työyhteisöön. Koulutuksessa...
Henkilöstönkehittäjän koulutusohjelma | JTO
Tieturi
5 400 EUR + alv 0 %
Helsinki
6.9.2017
Henkilöstön kehittämisen koko kuva. Rekrytoinnista muutostilanteisiin. Osaamisen johtamisesta suoritusarviointiin. Ydinkysymyksistä trendeihin. Saat kokonaiskuvan henkilöstön kehittämisestä, uusia näkökulmia ja käytännön ratkaisumalleja...
GLOBAL MOBILITY -koulutus
IHRM Liaison Marja Tahvanainen
950 EUR + alv 24 %
Helsinki
Kysy seuraava ajankohtaa
GLOBAL MOBILITY -koulutus tarjoaa sinulle pikatien kokonaisuuden hahmottamiseen ja hyviin toimintatapoihin! Koulutuksen läpikäytyään osallistuja hahmottaa erilaiset ulkomaankomennukset / global mobilityn...
Henkilöstöresurssien suunnittelu ja arviointi
Salon seudun ammattiopisto
101 EUR + alv 24 %
Salo
Kysy seuraavaa koulutusta
Koulutuksessa käsitellään seuraavia teemoja: henkilöstötarpeen määrittely, resursointi ja rekrytointi henkilöstön kehittämisen/kehityksen suunnittelu työtyytyväisyys- ja ilmapiirimittaukset osaamisen kartoittaminen ja arviointi palkitsemismenetelmät...
Mindfulness -koulutus
Salus Qualitas Consulting Oy
Useita (2)
Sopimuksen mukaan
Mindfulness -menetelmän tutkimuksissa on huomattu, että menetelmän avulla on mahdollista vahvistaa haastavissa työtehtävissä tarvittavia taitoja, lisätä luovuutta, laskea stressihormonitasoa ja...
Strateginen henkilöstöjohtaminen
Rastor Oy
Espoo
Useita (2)
Organisaation strategian toteuttaminen ja toimintaympäristön muutokset asettavat omat vaatimuksensa tulevaisuuden osaamistarpeille, mutta miten niitä ennakoidaan? Koulutuspäivän aikana perehdytään erilaisiin tapoihin...
Työyhteisösovittelijavalmennus
Turun kesäyliopisto
1 200 EUR + alv 0 %
Turku
1.11.2017
Konfliktien avointa käsittelyä usein vältellään. Välttely ja liian myötämielinen toiminta konfliktitilanteessa eivät paranna tilannetta, vaan konfliktiin tulee puuttua rohkeasti ja...
MBTI® Syventävät koulutukset sertifioiduille käyttäjille
Oy Assessio Finland Ab
350 EUR + alv 24 %
Helsinki
Useita (3)
Assession syventävät MBTI Workshopit ovat tarkoitettu sekä sertifioiduille että MBTI:stä kiinnostuneille. Workshopit sisältävät teoriaa ja käytännön harjoituksia ryhmissä. Sertifioitujen osallistujien...
Group & Team Coaching Diploma -koulutus
BCI Business Coaching Institute Oy
1 490 EUR + alv 24 %
Helsinki
12.10.2017
Group & Team Coaching Diploma -koulutus on coachingtaitoja täydentävä koulutusohjelma, joka antaa osallistujille tarvittavat tiedot, taidot ja työvälineet coachingin toteuttamiseen...
  • = Videoesittely
Näyttää 1-50 yhteensä 273 tulosta
Näytä kaikki (223) koulutukset

Henkilöstö on organisaation tärkein voimavara

Henkilöstö on organisaation tärkein voimavara - ilman henkilöstöä ei ole tulosta. Jokainen johtaja on lähtökohtaisesti vastuussa organisaationsa henkilöstön hyvinvoinnista. Organisaation koon kasvaessa tarvitaan kuitenkin yleensä työntekijöitä, jotka ovat vastuussa henkilöstöhallinnollisista toimista, kuten rekrytoinnista, perehdytyksestä ja työhyvinvoinnista. Henkilöstö- ja HR-koulutukset ovatkin tarkoitettu paitsi organisaation eri tason johtajille mutta myös henkilöstöhallinnon asiantuntijoille.

Mitä on HR?

HR tulee englanninkielisistä sanoista Human Resources ja sillä tarkoitetaan ihmisresursseja eli henkilöstöä. HR-työn ytimessä on se, kuinka yritykset ja organisaatiot toimivat operatiivisesti ja strategisesti henkilöstön huomioiden. Jokaisen organisaation tehokkuus on nimittäin riippuvainen yksittäisten työntekijöiden suorituskyvystä. Henkilöstön suorituskyky on puolestaan vahvasti yhteydessä siihen, kuinka hyvin työntekijät tuntevat yrityksen tavoitteet ja arvot, kuinka motivoituneita he ovat ja kuinka arvokkaiksi he tuntevat itsensä.

Positiivinen ja vahva yrityskulttuuri, joka istuu jokaisen työntekijän selkäytimessä, luo ilmaston, joka edistää tehokasta ja harmonista organisaatiota. Yrityskulttuuri näkyy myös organisaation ulkopuolella ja siksi se onkin yksi tehokkaimmista keinoista erottautua kilpailijoista. Hyvän imagon omaava organisaatio houkuttelee myös uusia työntekijöitä.

Monissa yrityksissä vallitsee valitettavasti kulttuuri, joka ennemminkin lannistaa työntekijöitä kuin kannustaa heitä parhaimpiin suorituksiin. HR-työn tulisikin johtaa parantuneeseen kannattavuuteen, mikä saavutetaan tyytyväisempien työntekijöiden, parempien suoritusten ja tehokkuuden avulla. Henkilöstöön panostamalla työntekijöille tarjotaan mahdollisuus keskittyä organisaation ydintoimintaan. Lyhyesti sanottuna HR-työn lähtökohta on houkutella lahjakkuudet organisaation palvelukseen sekä pitää heidät talossa.

Mitä työtehtäviä HR pitää sisällään?

Esimerkkejä henkilöstöhallinnon tehtävissä huomioitavista asioista:

  • Palkkaaminen ja irtisanominen (mm. työsopimuslaki, työehtosopimuslaki ja eläkelait)
  • Tasa-arvo (mm. yhdenvertaisuuslaki ja laki miesten ja naisten välisestä tasa-arvosta)
  • Yhteistoiminta (mm. laki yhteistoiminnasta yrityksissä, laki henkilöstön edustuksesta yritysten hallinnossa, laki yhteistoiminnasta valtion virastoissa ja laitoksissa)
  • Työaika (mm. työaikalaki, vuosilomalaki, opintovapaalaki, vuorotteluvapaalaki)
  • Työympäristö (mm. työturvallisuuslaki, laki yksityisyyden suojasta työelämässä, henkilötietolaki, tietosuojalaki)
  • Työhyvinvointi (mm. työterveyshuoltolaki)
  • Yleissitovat työehtosopimukset. Näillä tarkoitetaan asianomaisella alalla edustavana pidettävän työehtosopimuksen määräyksiä ja ne sitovat kaikkia työnantajia.

Esimiehen työhön liittyy lakien ja määräysten lisäksi myös monia odotuksia ja yleisiä toimintatapoja, jotka on hyvä ottaa huomioon. Käytännön tehtävät voivat vaihdella organisaation mukaan, mutta työnjako johtajan ja henkilöstöosaston välillä on tärkeää tehdä selväksi.

Esimerkkejä esimiehen tehtävistä, jotka liittyvät henkilöstöhallintoon:

  • Uusien työntekijöiden rekrytointi
  • Työntekijöiden perehdytys ja kouluttautumisesta vastaaminen
  • Tiedon ja palautteen antaminen alaisille
  • Tavoitteiden asettaminen
  • Konfliktien ennaltaehkäisy ja niiden selvittäminen
  • Kehityskeskustelut
  • Työsuoritusten arvioiminen. Palkkaneuvottelut.
  • Irtisanominen, uudelleen sijoittaminen, työtodistukset.

Palaa sivun alkuun