Jämäkkä puuttuminen alisuoriutumiseen

Koulu­tuk­ses­sa käydään läpi keinoja, joiden avulla esimies voi tehok­kaasti puuttua työn­te­kijän alisuo­riu­tu­miseen. Koulutus perustuu varhaisen puut­tu­misen malliin, jolla työsuo­ri­tuk­sissa ilme­neviä ongelmia voidaan ratkaista raken­ta­vasti. Koulutuksessa käsit­ellään alisuo­riu­tu­mista työn­johto-oikeuden näkö­kul­masta, mutta myös pohtien erilaisia tapoja, joilla työn­tekijä sitou­tetaan ottamaan enemmän vastuuta omasta työstään ja koko orga­ni­saation menes­tyk­sestä.

Hyödyt osallistujille

• Opit tuntemaan esimiehen johta­mi­soi­keuden perusteet ja juri­diset keinot heikkoon työsuo­ri­tukseen puut­tu­miseen
• Opit analy­soimaan alisuo­riu­tu­misen syitä ja ilme­ne­mis­muotoja
• Opit haas­tamaan työn­te­kijäsi ottamaan enemmän vastuuta työtu­lok­sestaan
• Saat rohkeutta puuttua ja opit antamaan vaikut­tavaa palau­tetta
• Saat tukea alisuo­riu­tu­miseen puut­tu­miseen ja opit kään­tämään alisuo­riu­tu­miset onnis­tu­mi­siksi

Brik järjestää aiheista myös yrityksille räätälöityjä valmennuksia!