AI-coordinator | Tekoälykoordinaattori -koulutusohjelma

Uudistuvassa työelämässä tekoäly on keskeisessä roolissa, ja sen tehokas hyödyntäminen on avain menestykseen. Yritykset ja organisaatiot tarvitsevat henkilöitä ketkä tietävät, osaavat ja koordinoivat tekoälyn vastuullista ja tehokasta käyttöä.

Tämä koulutusohjelma tarjoaa kenelle tahansa työelämän henkilölle käytännönläheiset tiedot ja taidot tekoälyn soveltamiseen työssä ja käytön koordinoinnissa.

AI-coordinator koordinoi ja päivittää asioita organisaation tekoälystrategian pohjalta, tunnistaa kehitettäviä asioita, tunnistaa suunniteltavia asioita ja auttaa tekoälyavusteisten ratkaisujen toteuttamisessa, koordinoi eettistä ja vastuullista tekoälyn käyttöä sekä auttaa kouluttamaan organisaation sisäisiä osaajia tekoälyavusteiseen toimintaan toiminnan tavoitteiden saavuttamiseksi nopeammin, tehokkaammin sekä luovemmin. AI-coordinaattorin rooli on luotu useasti sivutoimiseksi tai osa-aikaiseksi eri organisaatioihin, jolloin sen oppi soveltuu monien työtehtävien rinnalle. Se soveltuu myös päätoimiseksi työtehtäväksi.

Tekoälyn toiminnallisuusajattelu ns. tekoälyn kultainen lanka on tämän koulutusohjelman keskiössä, joka tarjoaa ratkaisuja vaikeimpiin aiheisiin. Esimerkiksi miten selviytyä alati kasvavasta tekoälyviidakosta sekä kuinka koordinoida osallistamista, jossa organisaation henkilöt tulevat mukaan muutokseen loogisesti, jolloin vastaus on yleisimmin “tekoäly käyttö on fiksu juttu, me ei suostuta palaamaan vanhoihin toimintatapoihin”. Koulutusohjelma keskittyy käytännönläheiseen toimintaan jossa eettiset ja vastuulliset asiat tekoälyn käytössä tulevat haltuun.

AI-coordinaattorin rooli organisaatiossa

• AI-coordinator koordinoi muutosta sekä hänellä on ymmärrys ja osaaminen myös muutosvastarinnan tunnistamiseen sekä esihenkilöiden avustamiseen.
• AI-coordinator koordinoi organisaation yksilöitä ja tiimejä muutokseen ja tekoälyavusteisuuden luomiseen uudeksi normaaliksi.
• AI-coordinator tunnistaa eettiset kysymykset ja vastuullisen AI:n, mm. tekoälyn vaikutukset työllisyyteen, yksityisyyteen, syrjintään ja päätöksenteon läpinäkyvyyteen.
• AI-coordinator tekoälyosaamisensa ja ymmärryksensä avulla ennakoi, miten tekoäly voi muuttaa organisaatiota ja koordinoi siitä eteenpäin johdolle, mitä organisaation tulee huomioida valmistautuessaan näihin muutoksiin ajoissa.
• AI-coordinator tunnistaa koordinoidessaan organisaation taloudellisia ja inhimillisiä resursseja tekoälypotentiaalin jalkauttamiseen ja hyödyntämiseen, sekä koordinoi niistä eteenpäin johdolle.
• AI-coordinator koordinoi tekoälyhyödyntämisen sisäistä suunnittelua, koulutuksia, workshoppeja ja tekoälyosaamisen jalkauttamista organisaatioon.
• AI-coordinator vastaa siitä, että tunnistetaan tilanteita tekoälyavusteisuuteen ajoissa, ettei osaaminen ja tieto enää katoa henkilöstömuutostilanteissa (esim. eläköityminen) vaan se voidaan tekoälyavusteisesti tallennetaan organisaation käyttöön tietoturvallisesti, vastuullisesti ja heti hyödynnettäväksi.

Koulutuspäivien teemat

• Tekoälyn toiminnallisuusajattelu | Tekoälyn kultainen lanka
• Tekoälysovellukset | Toiminnallisuus- ja käytännöllisyys vaihtoehdot, workshop
• Tekoälyapurit | määrittelyworkshop
• Tekoälyagentit | määrittelyworkshop
• Eettisen ja vastuullisten AI-käytäntöjen varmistaminen
• Uusi osaaminen, uudet toimintatavat jalkauttaminen | määrittelyworkshop
• AI coordinator | Tekoälykoordinaattorin rooli (koordinoiminen)