Valitse sivuston käyttötapa: Mobiili

Henkilöstön sitouttaminen ja palkitseminen

Markkinointi-instituutti
Yhteenveto
Kesto: 2 kuukautta
Hinta: 1 830 EUR + alv 24 % (yht. 2 269,20 EUR)
Haku päättyy: 27.2.2019
Aloituspäivämäärä: 13.3.2019
   
Paikkakunta: Espoo
Koulutustyyppi: Avoin koulutus

Henkilöstön sitouttaminen ja palkitseminen

Henkilöstön sitouttaminen ja palkitseminen

 

Opi rakentamaan tasapuolinen palkitsemisjärjestelmä

Miten rakennat tasapuolisen palkitsemisjärjestelmän? Kilpailu osaavista työntekijöistä tiukkenee, mikä nostaa henkilöstön palkitsemisen ja sitouttamisen kriittiseksi kilpailutekijäksi yritysten välillä. Henkilöstön sitouttaminen ja palkitseminen -koulutuksessa opit ymmärtämään ja soveltamaan palkkauksen, palkitsemisen ja sitouttamisen periaatteita erilaisiin työntekijöihin. Tutustut myös henkilöstön palkitsemisen verotuksen perusteisiin.

Tämä henkilöstöhallinnon koulutus sopii HR- ja talousammattilaisille sekä esimiehille, jotka haluavat tietää, miten tasapuolisen palkkauksen ja työntekijöiden palkitsemisen keinoin luodaan oikeudenmukaista henkilöstöpolitiikkaa; jokainen työntekijä on yksilö, joka kokee palkitsemisen omista lähtökohdistaan käsin ja joka motivoituu työhönsä yksilöllisesti.

Henkilöstön sitouttaminen ja palkitseminen -koulutuksen jälkeen

  • ymmärrät motivaation merkityksen tuloksellisen toiminnan taustalla 
  • hahmotat työntekijöiden palkitsemisen ja sitouttamisen aineelliset ja aineettomat vaihtoehdot
  • tunnet henkilöstön palkitsemisen verotuksen perusteet
  • tiedostat, mitkä ovat palkitsemisen taloudelliset vaikutukset yritykselle.

Hyödyt yritykselle

Henkilöstön sitouttaminen ja palkitseminen -koulutukseen osallistunut tuntee keinovalikon, jolla organisaatioon voidaan kehittää oikeudenmukainen ja tasapuolinen työn vaativuuden arviointi ja siihen perustuva palkkauspolitiikka. Kun faktat ovat selvillä, voidaan säästää kustannuksia tinkimättä työntekijöiden hyvinvoinnista ja tyytyväisyydestä.

Koulutuksessa käydään läpi palkan ja palkitsemisjärjestelmän koko kirjo, josta yritys voi ottaa käyttöönsä uusia keinoja työntekijöiden palkitsemiseen ja motivoida heitä työskentelemään yhteisiä tavoitteita varten.

Kiinnostuitko koulutuksesta?

Jos haluat lisätietoa aiheesta Henkilöstön sitouttaminen ja palkitseminen, klikkaa alta ja täytä yhteydenottolomake. Kysymyksesi lähetetään suoraan kouluttajalle.

Kohderyhmä

  • HR- ja talousammattilaisille, joiden on tärkeä ymmärtää palkitsemisjärjestelmää, mitä elementtejä palkkaukseen, palkitsemiseen ja sitouttamiseen liittyy
  • esimiehille, jotka pohtivat keinoja henkilöstön palkitsemiseen ja oman tiimin motivoimiseen.

Koulutuksen sisältö

Koulutus kestää 2 kk ja siihen sisältyy

  • 2 koulutuspäivää
  • ohjattua etäopiskelua 7–10 h viikossa.

Etäopiskelu on tavoitteellinen opiskelujakso ja osa tehokasta oppimisprosessia. Sovellat oppimaasi käytännön tilanteisiin, usein suoraan omiin työtehtäviisi. Etäjakso sisältää myös opiskelua verkossa, ja saat ohjausta kouluttajilta ja tukea muilta opiskelijoilta.

Koulutuspäivien teemat

  • Palkan, palkitsemisen ja sitouttamisen merkitys työnantajalle ja työntekijälle
  • Palkkaan ja palkitsemiseen vaikuttavia tekijöitä
  • Palkan määräytymisen perusteet
  • Työn vaativuuden arviointi
  • Palkitsemisen kokonaisuus
  • Sitouttamisen mahdollisuudet

Kouluttaja täsmentyy myöhemmin
Veroasiantuntija Jarkko Kuusinen, HR Ennakkoverokonsultointi Oy

Kustannukset

1830 € + alv 24 %

Markkinointi-instituutti

Markkinointi-instituutti

Aikuiskoulutus ja oma työsi sopivat saumattomasti yhteen. Markkinointi-instituutin koulutuksissa opit tekemään oman työsi paremmin, tuoreemmin ja varmemmin.  Hyödynnät liike-elämän arvostettujen asiantuntijoiden oppeja ja opiskelijakollegoidesi kokemuksia omassa työssäsi. Uusi otteesi työhön innostaa sinua ja työyhteisöäsi! Täydennä ja laajenna osaamistasi: syvenny omaan erikoisalaasi – tai...


Lue lisää kouluttajasta Markkinointi-instituutti ja katso koulutustarjonta täältä

Yhteydenottopyyntö

Haluatko tietää lisää koulutuksesta Henkilöstön sitouttaminen ja palkitseminen? Täytä yhteystietosi, niin koulutuksen järjestäjä ottaa sinuun yhteyttä.

Yhteystiedot : Markkinointi-instituutti

Markkinointi-instituutti

Revontulentie 7
02100 Espoo

 Näytä puhelinnumero
www.markinst.fi

Arvioinnit
Arvioi tämä koulutus ensimmäisenä.
Yhteydenotto

Saadaksesi lisätietoa aiheesta Henkilöstön sitouttaminen ja palkitseminen täytä seuraavat tiedot: