UpSkill | Oppimisstudion ohjelma

Katsottavissa koko tapahtuman ajan:

• Toimintaympäristön analysointi

  Suomen Yrittäjäopisto

• Uudelle uralle – käytännöllinen verkkokoulutus uutta työtä etsivälle

  Suomen Yrittäjäopisto

• Psykologinen palautuminen työstä

  Työterveyslaitoksen asiantuntijat

• Myynti siirtyi neukkareista verkkoon – onko organisaatiosi muutoksessa mukana?

  Wistec Training Oy

• Johtaminen organisaation kivijalkana

  Työterveyslaitoksen asiantuntijat

• Kehitä osaamista uran eri vaiheissa 

  Careeria

• Hae aikuiskoulutustuen maksua vaivattomasti

  Työllisyysrahasto

• Miten johdetaan kasvotonta etäorganisaatiota

  TIVIA

• Etätyöntekijän tietoturva

  TIVIA

• Aikuiskoulutustuen sujuva hakeminen

  Työllisyysrahasto

• Ohjelmistotestaus nyt ja tulevaisuudessa

  TIVIA

• Value Based Pricing of Standard Software Products

  TIVIA

• 3 vinkkiä: Miten kirkastat tavoitteesi ja käynnistät menestyskierteesi©

  LoveItValmennus

• Tietoturva etätyössä – onko etätyö turvallista sinun organisaatiossasi?

  Wistec Training Oy

• Tehokkaammat hakutoiminnot – ota Microsoft Search -yrityshaku käyttöön

  Wistec Training Oy

• Digitaalinen hyvinvointi etätyössä – kasvukipuihin löytyy lääkkeitä ja lievitystä

  Wistec Training Oy

• 5 vinkkiä ajanhallintasi kirkastamiseen

  LoveItValmennus

• Yhdessä oppimisen halu – työturvallisuuden avaimia

  Työterveyslaitos

Aikataulutetut

to 4.3. 13.30-14.00 Työhyvinvointiosaaminen – digiajan kriittinen menestystekijä

Vain hyvinvoivat työntekijät jaksavat innovoida, kehittää ja uudistua. Miksi työhyvinvointi pitää huomioida kaikessa johtamisessa? Miksi omasta ja työyhteisön jaksamisesta huolehtimiseen pitää nyt kiinnittää erityistä huomiota? Mitä ovat digiajan haasteet työhyvinvoinnille?

Erityisasiantuntija Liisa Puskala, Työterveyslaitos

to 4.3. klo 13-13.20 Oppisopimusinfo

Tampereen aikuiskoulutuskeskus TAKK

Keynote-puheenvuorot

to 4.3. klo 9-9.45 Jatkuva oppiminen ja kasvunajattelu tiimin menestystekijänä

Puheenvuoro keskittyy organisaation luovuuden ja innovoinnin kehittämiseen ja saa innostuneeksi uuden luomisesta. Tämä kehittää myös työhyvinvointia – kun ihmiset voivat oivaltaa uutta omassa työssään, muuttuu puuduttava arki merkitykselliseksi tekemiseksi. 

Mikael Hugg

to 4.3. klo 10-10.45 Verkkokauppa – mitä uusia taitoja työelämään vaaditaan?

Toni Kallio, Commerce 8 ja Pasi Raassina, IAB Finland

to 4.3. klo 11-11.45 Mielen muotoilu viitoittaa tien menestykseen ja hyvinvointiin

Jatkuvat muutokset kuormittavat. Tarvitsemme niin työssä kuin oman elämän johtamisessa vahvemmin metataitojen tiedostamista ja vahvistamista. Joustava valmius muuttaa ja muotoilla omaa ajattelua on tärkeää, ja sitä voi harjoitella mielen muotoilulla. Mielen muotoilulla pystymme yhdistelemään tietoa luovasti ja tekemään parempia valintoja. Näemme uusia mahdollisuuksia ja koemme onnistumisia tarttuessamme niihin. Tässä puheenvuorossa kuulet, miten mielen muotoilla voi vaikuttaa niin hyvinvointiin, päätöksentekoon, itseohjautuvuuteen kuin työyhteisön henkeen.

Jaana Hautala, Oivaltamaan Oy

to 4.3. klo 12-12.45 Datanlukutaito on uusi perustaito digitalisoituvassa maailmassa

Tässä puheenvuorossa pääset sukeltamaan datanlukutaitoon. Kuulet, mitä datanlukutaito on ja miksi se on tärkeää, mitä data meille kertoo ja mitä data itse asiassa kuvaa. Puheenvuorossa käsitellään myös aktiivista ja passiivista tiedolla johtamista sekä datavetoista liiketoiminnan kehittämistä.

Hannu Järvi, Ari Hovi Oy

to 4.3. klo 13-13.45 Virtuaalisen työpajan fasilitointi Teamsilla

Virtuaalityöpaja voi olla aivan yhtä innostava ja osallistava kuin perinteinenkin työpaja! Tutulla Teamsilla työpajat onnistuvat mainiosti. Poimi mukaasi virtuaalifasilitoinnin salat ja erilaisia tekniikoita sujuvan tapahtuman tai kokouksen vetämiseen. Luento sopii kaikille, jotka vetävät tai osallistuvat etänä työpajoihin tai kokouksiin.

Maiju Salonen, Sulava

to 4.3. klo 14-14.45 Toimivan podcastin resepti

Mitä pitää ottaa huomioon, jos haluaa tehdä hittipodin? Keskustelussa tullaan käsittelemään podcastin konseptia, rakennetta, tuotantoa sekä yleisön löytämistä niin julkaisijan kuin tuottajan näkökulmasta.

Juhani Pajunen, Suomen Podcast Media, Elsa Kalervo, Bauer Media ja Mira Vaurula, IAB Finland

ke 3.3. klo 10-10.45 Laatutyö ja johtamisen uudet trendit: tavanomaisuudesta erinomaisuuteen

Kilpailukykyä ja laatua ei kuvata samojen tekijöiden avulla kuin kymmenen vuotta sitten. Toimintaympäristö haastaa organisaatiot uudistumaan ja ymmärtämään asiakkaiden tarpeet sekä toimimaan ketterästi. Miten organisaatio rakentaa tietoisesti erinomaista suorituskykyä eikä tyydy tavanomaisiin toimintatapoihin?

Petri Lehtipuu, Laatukeskus Excellence Oy

ke 3.3. klo 11-11.45 Modernin työelämän haasteet ja supervoimat

Herää tarkastelemaan omia työskentelytapojasi kriittisesti ja korvaa ne tehokkaampaan työskentelyyn tähtäävillä menetelmillä. Työskentelyä tehostavat menetelmät vähentävät samalla kuormitusta ja jäsentelevät asiantuntijatyön ja huippusuorituksiin tähtäävien tiimien tekemistä. Ota menetelmät haltuusi, johda työtäsi ja menesty!

Tomi Kaukinen

ke 3.3. klo 12-12.45 Kun asiakaslähtöisyys ei enää riitä

Kokemuksia palveluista jaetaan enemmän kuin koskaan ennen. Palvelumuotoilu ja asiakaskokemus ovat osa kahvipöytäkeskustelua. Jokainen organisaatio viestii toimivansa asiakaslähtöisesti. Missä todellisuudessa mennään – voittaako kehittämisen kädenväännössä organisaatio vai asiakas? Tässä puheenvuorossa esitellään palvelumuotoilun prosessi ja kehittämisen kolme tasoa. Saat paremman käsityksen oman kehittämisen nykytilasta ja vinkkejä toiminnan viemiseen seuraavalle tasolle.

Hanna Ahtola, Arter Oy

ke 3.3. klo 13-13.45 Osaamisen tulevaisuus

Tässä puheenvuorossa käsitellään työelämän muutosta ja ajureita, jotka muokkaavat osaamistarpeitamme. Saat vinkkejä itsesi kehittämiseen ja piilo-osaamisen hyödyntämiseen. Pureudumme siihen, mistä ammattiminämme koostuu.

Rami Karhu, Dent Maker Oy

ke 3.3. klo 14-14.45 Vinkit työnhakuun & osaamisen kehittämiseen

Pasi Raassina, IAB Finland

Palaa tapahtumasivulle UpSkill-tapahtumaan (virtuaalinen messukeskus)