Video
Successfully Managing People
Get the key skills to motivate teams, grow your emotional intelligence, delegate & manage conflict professionally
HIGHLIGHTS:
- Determine your own personal style profile and gain insights into the strengths and limitations of your profile
- Identify and build on the strengths of your team's culture
- Develop a specific personal plan for applying what you learn
KEY COMPETENCES:
- Motivation, delegation and giving feedback
- Managing conflicts
- People management skills
- Emotional intelligence
- Ethical leadership
You will learn :
- Motivate every member of your team—even if they are very different
- Adjust your management and personal style to the needs of different situations
- Resolve conflict more effectively in a wide variety of situations
- Get more done by using the best delegation techniques for each situation
- Turn difficult people and poor performers into team players
- Win the cooperation and trust from people in your organization
- Increase your confidence, management skills, and personal and professional satisfaction in your job by managing people successfully
- Use positive and corrective feedback to turn problem employees around and maximize productivity
- Share your knowledge and challenges with your peers and MCE's highly experienced faculty
Hanki keskeiset taidot tiimien motivoimiseen, tunneälyn kasvattamiseen, delegointiin ja konfliktien ammattimaiseen hallintaan
KOHOKOHDAT:
- Määritä oma henkilökohtainen tyyliprofiilisi ja hanki oivalluksia profiilisi vahvuuksista ja rajoituksista
- Tunnista ja hyödynnä tiimisi kulttuurin vahvuuksia
- Kehitä erityinen henkilökohtainen suunnitelma oppimasi soveltamiseksi
KESKEISET OSAAMISALUEET:
- Motivointi, delegointi ja palautteen antaminen
- Konfliktien hallinta
- Henkilöstöjohtamistaidot
- Tunneäly
- Eettinen johtajuus
Opit:
- Motivoimaan jokaista tiimin jäsentä, vaikka he olisivat hyvin erilaisia
- Sovittamaan johtamis- ja henkilökohtaisen tyylisi erilaisiin tilanteisiin
- Ratkaisemaan konflikteja tehokkaammin monenlaisissa tilanteissa
- Saamaan enemmän aikaan käyttämällä parhaita delegointitekniikoita joka tilanteessa
- Muuttamaan haastavat ihmiset ja heikot suoriutujat tiimipelaajiksi
- Voittamaan yhteistyön ja luottamuksen organisaatiosi ihmisiltä
- Lisäämään itsevarmuuttasi, johtamistaitojasi sekä henkilökohtaista ja ammatillista tyytyväisyyttäsi onnistuneella ihmisten johtamisella
- Käyttämään positiivista ja korjaavaa palautetta käänteentekevästi ongelmatilanteissa ja maksimoimaan tuottavuuden
- Jakamaan tietosi ja haasteesi kollegojesi sekä MCE:n erittäin kokeneen tiedekunnan kanssa
Kiinnostuitko koulutuksesta?
Jos haluat lisätietoa aiheesta Successfully Managing People, klikkaa alta ja täytä yhteydenottolomake. Kysymyksesi lähetetään suoraan koulutuksen järjestäjälle.Upcoming start dates / Seuraavat toteutukset
Target group / Kohderyhmä
LEVEL: Managers
You are a manager with 3+ years experience. You need to learn how to motivate, give feedback and manage conflicts. This programme gives you the key people management skills you need today
TASO: Johtajat
Olet esihenkilö / johtaja, jolla on yli kolmen vuoden kokemus johtamistehtävistä. Sinun täytyy oppia motivoimaan, antamaan palautetta ja hallitsemaan konflikteja. Tämä ohjelma antaa sinulle keskeiset henkilöstöjohtamisen taidot, joita tarvitset tänä päivänä.
Program / Aikataulu
Successfully Managing People is a hands-on training programme, highly interactive with exercises and role plays. The programme will be led by an experienced facilitator with former management experience in international companies.
Programme Modules:
1 – The Experience of Being a Manager
- How to get people to want to do what they’re supposed to do
- Specific challenges you face when motivating others
2 – Values
- Values and their impact on work life
- How values can have productive and nonproductive results
- Identify value conflicts in yourself and in others
3 – Personal Styles
- Determine your own personal style profile
- Gain insight into the strengths and limitations of your profile
- Use behavioural clues to determine others’ personal styles
- How to work more effectively with other personal profiles
4 – Motivation
- Employee motivation factors and their impact on behaviours and work settings
- How to tailor your motivational efforts to individual employees and different situations
5 – Listening, Body Language, Giving Feedback, and Dealing with Difficult People
- Use active listening to gain information and understand employees’ perspectives
- Effectively apply positive and corrective feedback
- Use appropriate values alignment when dealing with difficult employees
6 – Conflict Management
- The dimensions of conflict resolution
- Identify your own preferred conflict-resolution styles for better conflict management
- Use different conflict resolution styles in different situations
7 – Delegation
- Different delegation styles: How and when to use them
- Determine the appropriate delegation style for employees and situations
8 – Understanding Organizational Culture and Subculture
- The impact of organizational culture and subculture and “cultural blinders”
- Explore the assumptions that impact your team’s thinking and actions
- Identify and build on the strengths of your team’s culture
9 – Emotional Intelligence
- The components of emotional intelligence
- Gain an honest and accurate assessment of yourself
- Develop an improvement strategy
10 – Ethical Leadership
- Identify your group’s values
- Your vision for ethical leadership
11 – Action Planning
- Develop a specific plan for applying what you’ve learned back on the job
- Identify people who can support your action plans
Request information / Ota yhteyttä
MCE:n tavoite
MCE eli Management Centre Europe on koulutusorganisaatio, jonka pääkonttori sijaitsee Brysselissä, Belgiassa. Yli 95 vuoden kokemuksella organisaatio tarjoaa yli 130 koulutusohjelmaa yli 40 suuressa kaupungissa ympäri maailmaa ja verkossa. MCE:n tavoitteena on auttaa johtajia kehittämään taitojaan ja itsetuntemustaan, jotta he...
Lue lisää kouluttajasta MCE - Management Centre Europe ja katso koulutustarjonta täältä