Onnistunut kehityskeskustelu
Vaihtoehto kehityskeskusteluille
Valmennuksessa kehityskeskusteluja lähestytään valmentavasta ja ratkaisukeskeisestä näkökulmasta. Esimiehen tehtävänä on yhteisten tavoitteiden asettamisen ja avoimen keskustelun avulla motivoida, kannustaa ja innostaa työntekijää tavoitteiden saavuttamiseen sekä itsensä ja työnsä kehittämiseen.
Valmennuksessa paneudutaan onnistuneen kehityskeskustelun elementteihin, kuten valmistautumiseen, läsnäoloon, kuuntelemiseen ja kuulluksi tulemiseen, luottamuksellisen ilmapiirin rakentamiseen sekä palautteen antamiseen ja vastaanottamiseen.
Koska kehityskeskustelut eivät yksinään riitä toimivaan suoriutumisen johtamiseen, paneudutaan valmennuksessa myös erilaisiin tapoihin kehittää ja ylläpitää keskustelevaa ja vuorovaikutteista toimintatapaa arkipäivän johtamistilanteissa.
Valmennuksen sisältö
Valmennuksessa käsitellään seuraavia aihepiirejä:
- Kehityskeskustelu osana esimiestyötä, yhteisten tavoitteiden asettamista ja suoriutumisen johtamista
- Yksilö- ja ryhmäkehityskeskustelut
- Onnistuneen kehityskeskustelun elementit
- Vuorovaikutus ja luottamuksellisen keskustelun aikaansaaminen
- Palautteen antamisen ja vastaanottamisen taidot
- Valmennuksesta saat käyttöösi Luotaimen kehityskeskustelumallin, jota voi hyödyntää myös jatkuvan vuoropuhelun mallissa
Kiinnostuitko koulutuksesta?
Jos haluat lisätietoa aiheesta Onnistunut kehityskeskustelu, klikkaa alta ja täytä yhteydenottolomake. Kysymyksesi lähetetään suoraan kouluttajalle.Kohderyhmä
Esimiestehtävissä toimivat henkilöt ja yrityksen kehityskeskustelukäytäntöjä kehittävät henkilöt.
Koulutuspaikka
Luotaimen työnohjaus- ja valmennustilat, Klingendahl, Pyhäjärvenkatu 5 A 5. kerros
Kouluttaja
Petri Väyrynen, työyhteisö- ja esimiesvalmentaja, johdon Työnohjaaja MasterCSLE.Petri on erittäin kokenut johdon valmentaja ja tehnyt pitkän johtajauran. Petri on mukana monenlaisissa yrityksissä.
Kustannukset
Koulutuksen hinta on 389 eur + alv. Hinta sisältää materiaalin ja kehityskeskustelulomakemallin.
Valmennus on myös tilattavissa yrityskohtaisesti räätälöitynä, jossa luodaan yritykselle oma kehityskeskustelumalli. Pyydä tarjous!
Ota yhteyttä
Luotain Consulting Oy

Luotain Consulting Oy – henkilöstön kehittämisen aito kumppani jo vuodesta 2007
Luotain tuottaa työnohjaus-, valmennus- ja koulutuspalveluita koko Suomen alueella suurille ja pienille yrityksille, valtiolle ja kunnille/kaupungeille. Valmentajat ovat henkilöstön- ja johdon kehittämisen konkareita. Luotaimen palveluissa pureudutaan oikeisiin asioihin yhdessä ja tehdään tekoja, jotka vievät yksilöä, yksikköä, organisaatiota ja konsernia aidosti...
Yhteystiedot
Luotain Consulting Oy
Saadaksesi lisätietoa aiheesta Onnistunut kehityskeskustelu täytä seuraavat tiedot: