Muutosneuvottelut – mitä, miksi, milloin
Työnantajan on tärkeää tuntea yhteistoimintalain mukaisten muutosneuvottelujen edellytykset, jotta ne tulee varmasti hoidettua oikein.
Tässä käytännönläheisessä koulutuksessa käydään läpi niin menettelysäännöksiä kuin käytännön esimerkkejäkin.
Koulutuksen jälkeen tiedät muun muassa
- Milloin muutosneuvottelut pitää järjestää?
- Kenen kanssa neuvotellaan?
- Mistä asioista neuvotellaan?
- Miten toimitaan neuvottelujen jälkeen?
Seuraavat toteutukset
Kohderyhmä
Koskee työnantajia, joilla on vähintään 20 työntekijää eli joihin sovelletaan yhteistoimintalakia.
Aikataulu
8.50
Etäyhteyden avaaminen
9.00
Muutosneuvottelujen piiriin kuuluvat asiat
- työvoiman vähentäminen
- muutokset töiden järjestelyissä ym.
Neuvottelujen ajankohta ja kesto
Neuvottelujen osapuolet
Neuvottelun sisältö
Neuvottelujen jälkeen
Juristi Kati Mattinen, Helsingin seudun kauppakamari
12.00
Tilaisuus päättyy
Kouluttaja
Kati Mattinen
Juristi Helsingin seudun kauppakamari - Helsingforsregionens handelskammare ry
Kustannukset
JÄSENETUHINTA 450,00 € (+alv 24 %)
HINTA 600,00 € (+alv 24 %)
Kauppakamarin Koulutus somessa
Ota yhteyttä
Suomen monipuolisin ajankohtaiskouluttaja
Helsingin seudun kauppakamari järjestää vuosittain noin 250 ajankohtais- ja täydennyskoulutusta. Monipuolisesta tarjonnasta löydät vaihtoehtoja koko henkilöstölle. Aiheita ovat muun muassa johtaminen ja esimiestyö, henkilöstö- ja taloushallinto, myynti, markkinointi ja viestintä sekä julkiset palvelut ja juridiikka. Koulutusten pituudet vaihtelevat brunssiseminaareista laajempiin valmennuskokonaisuuksiin...
Lue lisää kouluttajasta Kauppakamarin Koulutus ja katso koulutustarjonta täältä