Sovitaan pois!
Hyvässä työyhteisössä ihmisten erilaiset ominaisuudet ja erilaiset näkemykset työstä ovat rikkaus. Erimielisyydet työssä voivat parhaimmillaan auttaa löytämään kehittämiskohteita. Toistuvat tai työyhteisöön pesiytyvät ristiriidat kuitenkin haittaavat työyhteisön toimintaa ennen pitkää.
Jo syntyneitä ristiriitoja voi oppia ratkomaan. Käyttökelpoisia keinoja on tarjolla useita. Sovitteleva kohtaaminen on kunnioittavaa, kuuntelevaa ja toisen ihmisen hyväksyvää toimintaa. Jos varhaisen välittämisen toimintamalli ei enää riitä, voidaan käyttää työyhteisösovittelua. Siinä ulkopuolinen koulutettu sovittelija tukee ristiriidan osapuolia tilanteen ratkaisemisessa.
Koulutuksen tavoitteena on
- perehtyä työyhteisön häiriöiden syntymiseen, tunnistamiseen ja ratkaisemiseen
- harjoitella kuuntelemista, puheeksi ottamista ja palautteen antamista
- harjoitella sovittelevan kohtaamisen toimintatapaa
- tutustua työyhteisösovitteluun menetelmänä.
Kiinnostuitko koulutuksesta?
Jos haluat lisätietoa aiheesta Sovitaan pois!, klikkaa alta ja täytä yhteydenottolomake. Kysymyksesi lähetetään suoraan koulutuksen järjestäjälle.Kohderyhmä
Työsuojelun yhteistoimintahenkilöstö, HR-henkilöstö, esihenkilöt, luottamushenkilöt
Kustannukset
215,00 EUR + alv 24%.
Alle 50 palkansaajan työnantajat saavat 20 %:n alennuksen osallistumismaksusta. Osallistumismaksu laskutetaan jälkikäteen.
Ota yhteyttä
Työturvallisuuskeskus
Parempi työ lisää hyvinvointia ja tuottavuutta
Työturvallisuuskeskus tarjoaa palveluja työpaikoille työturvallisuuden kehittämiseen ja työsuojelun yhteistoiminnan parantamiseen. Kaikki työelämässä olevat saavat tietoa työturvallisuuden perusasioista. Työturvallisuuskeskus tarjoaa yhteistoimintahenkilöille, esihenkilöille ja asiantuntijoille syventävää, toimialat huomioivaa tietoa ja tukea turvallisten ja terveellisten työolojen kehittämiseen. Johdolle Työturvallisuuskeskus tarjoaa tietoa työturvallisuuden hyödyistä...
Yhteystiedot
Työturvallisuuskeskus
Saadaksesi lisätietoa aiheesta Sovitaan pois! täytä seuraavat tiedot: